2月9日，金鼎基金召开2025年终述职暨2026年工作会，全面总结回顾2025年经营业绩，分析当前公司面临的形势和问题，安排部署2026年重点工作任务。金鼎基金领导班子及全体员工参加会议。

　　各部门负责人就2025年部门目标任务完成情况进行述职述廉，针对存在的问题和不足进行全面客观的分析，并合理规划2026年工作方向和工作思路。领导班子成员就各自分管部门作出点评和指导。

　　公司党支部书记、董事兼总经理缪炜充分肯定公司在2025年所取得的成绩，并综合分析了目前金鼎基金在业务模式、人才储备与成长等方面存在的差距和不足。他指出，2026年是“十五五”规划开局之年，也是公司转型改革的关键之年，金鼎基金全体员工要坚持以习近平新时代中国特色社会主义为指导，开启“十五五”奋斗新篇章。一是要锚定战略定位，着重规划引领，坚持稳中求进工作总基调，深度融入四川能源发展集团、金鼎集团核心战略。二是要优化业务结构，加快构建“主责主业突出、新兴业务强劲”的业务体系，在转型升级中培育新动能。三是要深化国企改革，持续完善公司治理，在创新机制中激发新活力。四是要坚守风险底线，把安全发展摆在突出位置，在合规运营中实现行稳致远。五是要强化党建引领，持续强化党的创新理论武装，在凝心聚力中凝聚新合力。

　　新的一年，金鼎基金全体员工将以更加昂扬的斗志、更加务实的作风、更加有力的举措，聚力同行、共启新程，为公司高质量发展作出新的更大贡献。